Les Clubs Sportifs Engagés : le sport comme passerelle vers l'emploi

Une approche globale pour lever les freins à l'emploi

Le parcours repose sur une approche globale de la personne. Les participants alternent séances d'activité physique, temps conviviaux, coaching de vie, découverte des métiers des Services à la Personne et ateliers de préparation à l'emploi.

Les activités physiques proposées — renforcement musculaire, Pilates, circuit training, marche ou encore jeux de cohésion — sont utilisées comme des supports de remobilisation. Elles permettent notamment de reprendre progressivement une activité, de travailler la confiance en soi, la gestion du stress, le dépassement de soi et la cohésion de groupe.

En parallèle, les temps de coaching permettent de travailler sur les freins personnels, la motivation, les ressources individuelles, les compétences psychosociales et le pouvoir d'agir. Les temps conviviaux favorisent quant à eux la création de liens, les échanges et le soutien entre participants.

Du sport à l'immersion professionnelle

Le parcours est construit de manière progressive afin d'accompagner les participants de la remobilisation personnelle jusqu'à la confrontation au monde professionnel.

Après une première phase consacrée à la reprise de confiance et à la dynamique de groupe, les participants découvrent le secteur des Services à la Personne à travers des présentations des métiers et des rencontres avec des entreprises partenaires.

Ils bénéficient ensuite d'un accompagnement à la préparation de leur retour vers l'emploi : Techniques de Recherche d'Emploi, préparation aux codes de l'entreprise, accompagnement individuel et mise en relation avec les employeurs.

Le parcours se concrétise par une immersion professionnelle de 15 jours au sein d'une entreprise partenaire. Cette expérience permet aux participants de découvrir concrètement les métiers, de développer leurs compétences professionnelles et de confirmer ou d'ajuster leur projet.

Une journée par semaine reste consacrée à l'accompagnement avec Azur Sport Santé afin de faire le bilan de l'immersion, revenir sur les réussites et les difficultés rencontrées, poursuivre les activités physiques et maintenir la dynamique collective.

Le sport comme levier de remobilisation

Dans ce projet, l'activité physique ne constitue pas une finalité en elle-même. Elle devient un outil de développement personnel et de remobilisation, permettant de travailler des compétences directement utiles dans un parcours d'insertion :

• la confiance en soi ;
• l'autonomie et la prise d'initiative ;
• la gestion du stress ;
• la coopération et les relations aux autres ;
• le sens des responsabilités ;
• le bien-être physique et mental ;
• la capacité à s'engager dans un projet.

Cette approche permet de replacer progressivement les participants dans une dynamique d'action, avant de les accompagner vers les exigences et les réalités du monde professionnel.

Les objectifs du projet

Les Clubs Sportifs Engagés poursuit plusieurs objectifs complémentaires :

• restaurer la confiance en soi et le pouvoir d'agir ;
• rompre l'isolement social ;
• permettre de retrouver un rythme de vie structuré ;
• favoriser le bien-être physique et mental ;
• développer les compétences comportementales et psychosociales ;
• améliorer la connaissance des métiers des Services à la Personne ;
• préparer les participants à l'entrée en entreprise ;
• faciliter l'accès à une immersion professionnelle ;
• favoriser un retour progressif et durable vers l'emploi.

Une initiative construite avec les acteurs du territoire

Les Clubs Sportifs Engagés repose sur la complémentarité entre les acteurs de l'activité physique, de l'insertion et du monde professionnel.

Azur Sport Santé intervient notamment sur la phase de remobilisation par l'activité physique et l'accompagnement des participants. France Travail intervient dans la préparation à l'emploi et la mise en relation avec les entreprises. Les entreprises partenaires permettent ensuite de concrétiser le parcours à travers les périodes d'immersion.

Cette coopération permet de construire un parcours cohérent, dans lequel chaque étape prépare progressivement la suivante, de la reprise de confiance jusqu'à l'immersion en entreprise.

Une initiative reproductible sur les territoires

Les Clubs Sportifs Engagés propose un modèle qui peut être adapté à différents territoires et à différents secteurs professionnels confrontés à des besoins de recrutement.

En associant activité physique, accompagnement individuel, dynamique collective, acteurs de l'insertion et entreprises, cette approche permet de créer une passerelle progressive entre les personnes éloignées de l'emploi et le monde professionnel.

La démarche peut ainsi inspirer d'autres territoires souhaitant utiliser l'activité physique comme un outil de remobilisation et construire des parcours d'insertion combinant santé, développement personnel et découverte concrète de l'entreprise.