Tu crois que ta posture quotidienne est anodine ? Que ton rythme est "normal" parce que tout le monde le vit ? Pourtant, ton corps te parle. Douleurs, fatigue, tension, lassitude… Et si ton job influençait bien plus que ton moral du lundi matin ?
👉 Pour cette Semaine de la Qualité de Vie au Travail, on t'invite à faire le point sur ton quotidien pro… à travers un petit test.
(Ou quel type de travailleurs emploies-tu ?)
Quel que soit le profil dans lequel tu as pu te retrouver, sache qu'avec des micro-ajustements, cette réalité quotidienne peut considérablement changer. Le Sport Santé n’est pas une contrainte de plus à ajouter dans une journée déjà pleine mais une façon de repenser ta journée pour y voir les atouts à saisir et les zones de tensions à libérer. Avant de plonger dans les solutions pour chaque profil. Définissons ensemble ce qu’est la Qualité de Vie (QVT) au Travail : La Qualité de Vie au Travail (QVT), c'est l'ensemble des conditions dans lesquelles les salariés exercent leur travail, et leur capacité à s’exprimer et agir sur son contenu. Elle intègre l’ambiance, la santé, la reconnaissance, l’autonomie, l’équilibre vie pro/perso et bien sûr… le mouvement ! Pourquoi c'est crucial pour l'entreprise ET le salarié ? Parce qu'un corps qui bouge, c'est un cerveau qui fonctionne, un moral qui remonte, un lien social qui se tisse. Un salarié en forme, c’est une entreprise performante. Et une entreprise performante, c’est une équipe engagée et fière de contribuer à son succès. Bénéfices pour le salarié :
(Source : Guide "Je Bouge + au travail" - Azur Sport Santé) Bénéfices pour l'entreprise :
Depuis 2015, la loi impose aux entreprises de plus de 50 salariés d’ouvrir un dialogue social sur la QVT (source : https://www.legifrance.gouv.fr/conv_coll/article/KALIARTI000035401233) Et depuis la loi "Santé Travail" de 2021, la prévention des risques professionnels et la santé mentale sont au cœur des enjeux RH. Prendre soin de ses équipes, ce n’est plus une option, c’est une responsabilité.
Envie d’intégrer le mouvement dans ton quotidien professionnel, mais tu ne sais pas par où commencer ? Nous avons conçu un guide d’activation clé-en-main, à télécharger gratuitement, pour mettre en place une culture du mouvement dans les divers milieux professionnels. Consulter le guide ici : upload/actualites/2024/02/Guide-JBauT-dossier-dactivation-version-OK-pour-envoi.pdf
Le succès de notre démarche "Je Bouge + au Travail" repose sur la co-construction. Vous pouvez faire remontrer cette démarche auprès de votre employeur ou si vous êtes dans une posture décisionnaire pour votre structure, l'aborder avec vos équipes. Notre rôle dans cette déamarche est de vous proposer des actions à la carte allant de l'analyse de vos locaux, à la sensibilisation de votre staff, au questionnement de vos employés et managers pour co-créer ensemble des solutions adaptées à la réalité de terrain, à la recherche de coachs et jusqu'à l'évaluation du programme. C’est parce que nos démarchent vous ressemblent qu’elle réussissent. ► Contactez-nous pour échanger, créer ensemble une culture du mouvement où la vitalité circule dans les corps, les équipes et les chiffres de l’entreprise. fr/initiatives/id-10-professionnels La Semaine de la QVT, c’est le moment parfait pour se (re)mettre en mouvement.